LES ÉTAPES CLÉS D’UNE ÉVALUATION EXTERNE NON CERTIFICATIVE
CONCEPTION DE L'ÉPREUVE
L’épreuve à laquelle vous participez a été élaborée par un groupe de travail composé de différents acteurs du monde éducatif. Ce groupe de travail choisit les compétences à évaluer dans la discipline concernée et rédige l’épreuve en tenant compte des contraintes organisationnelles qu’engendre une évaluation à large échelle (durée de passation, cohérence et clarté des corrections, ...). Avant la passation, chaque épreuve a été prétestée afin d’en assurer la pertinence.

PASSATION DANS LES ÉTABLISSEMENTS SCOLAIRES
Les modalités de passation que les directions et les enseignants doivent respecter précisent le calendrier, les durées des différentes parties d’épreuves, les consignes à donner aux élèves, ...

CORRECTION ET ENCODAGE DES RÉSULTATS
Les modalités de correction des items ont été élaborées parallèlement à leur conception de manière à réduire au maximum les biais de subjectivité dans la correction.

Les codes correspondant aux réponses des élèves seront soigneusement compilés dans la grille informatique disponible sur le site : www.enseignement.be/evaluationsexternes

ANALYSE DES RÉSULTATS
La grille informatique apporte des informations globales relatives à la classe. Elle permet notamment d’obtenir la proportion des élèves de la classe qui ont réussi chaque item et de repérer ainsi les items et les groupes d’items les mieux réussis par les élèves, le score global et les différents sous-scores de l’épreuve. Elle vous apportera aussi des informations plus spécifiques par élève : nombre d’abstentions, nombre d’erreurs, score total, sous-scores, ...

Comme le stipule le décret du 2 juin 2006, les résultats ne peuvent en aucun cas servir à un classement entre élèves ou entre écoles, ni à aucune autre forme de publicité. Par ailleurs, les membres du personnel, les Pouvoirs Organisateurs, les inspecteurs et les conseillers pédagogiques qui ont connaissance des résultats obtenus à l’évaluation externe non certificative sont tenus à cet égard par le secret professionnel. En cas d’infraction, l’article 458 du Code pénal est d’application.

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